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  薪酬用工
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                            按照市国资委要求做好编制2015年工资总额预算工作

集团各单位按国资委要求认真编制2015年工资总额预算,召开职代会、充分进行民协商,并根据集团经营考核指标、参照上年的工资水平、结合本单位实际,核定2015年工资总额预算,对于上年超过上年全市平均工资2倍的单位,经集团审核后报市国资委核定。

                               为天安公司解决流动人员特殊工种提前退休工作

因天安在职特岗名额已用完,流动人员办理特岗退休遇到了困难,部分流动职工情绪激动找公司、集团,甚至找到市人社局上访。本着实事求是的原则,经多次与市人社局沟通,在市人社局的支持下,终于于20159月初解决了11人特岗退休问题。为企业解除了后顾之忧,维护了社会稳定,得到了企业的好评。

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